管理类——从技术到管理

 

技术精英蜕变,开启高效管理新篇 



课程收益
Course revenue

1. 角色精准定位 帮助技术管理者明确在管理岗位上的多重角色,从专家转变为领导者,有效指导团队方向。
2. 差异管理提效 通过识别团队成员的不同性格,实施差异化管理策略,提升团队整体执行力和凝聚力。
3. 激励激发潜能 掌握多元化激励方法,精准激发员工内在动力,提升工作积极性和创造力。
4. 时间管理优化 学习时间管理工具与技巧,合理规划工作与生活,提高工作效率。




课程模型

Curriculum Model



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课程案例

Course case



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青岛青青创管理咨询有限公司


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电话:138-6488-9398

 

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